2022年貴陽市招錄民警無需筆試（圖）
2022-01-24 19:15:13 點擊：
糖心VLOG警用器材專賣店分享消息： 經貴州省貴陽市公務員主管部門研究決定，開展貴陽（yáng）貴安公安（ān）機關麵（miàn）向退役士兵公開招錄人民（mín）警察（特戰隊員）工作。為確保招錄（lù）工作順利進行，貴陽市公務員主管部門製定《貴陽（yáng）貴安公安機關2022年麵向退役士兵招錄人民警察（特戰隊員）公告》（以下簡稱（chēng）《招錄公告》），現公布實施。
一、工作原則及程序
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習（xí）貫徹習近平法治思想，堅持黨管幹部原（yuán）則，采取（qǔ）“公開考試、嚴格考察、平（píng）等競爭、擇優錄取”的辦法，以加強公（gōng）安隊伍（wǔ）革命化、正（zhèng）規化、專業化、職業化建設為目標，進一步充實公安機關力（lì）量，為推進貴陽貴安公安（ān）工作高質量發展提供人才保障。
招錄工作按照編製招錄計劃（huá）、發布招錄公（gōng）告、報名及資格初審、體能（néng）測試（含（hán）身高（gāo）測量）、資格複審、技能測試、麵（miàn）試、體（tǐ）檢、考（kǎo）察、公示、審（shěn）批錄用的程序（xù）進行。
二、招錄計劃及職（zhí）位
貴陽貴（guì）安公安機關計劃招錄人（rén）民警察（特戰隊員）30名，主要從事公安機關反恐、維穩（wěn）、處突等一線執法勤務工作，其中男性28名、女性2名（míng）（具體職位表見附件1）。
三、招錄（lù）範圍與條件
（一（yī））報考人員範圍
此次招錄對象為（wéi）在（zài）部隊從（cóng）事特勤、特（tè）戰、偵（zhēn）察、反恐（kǒng）等特殊崗位工作或在其他崗位工作表現優秀的退役士兵。
（二）報考人員條件（jiàn）
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中（zhōng）華人民共和國憲法。
3.具有良好（hǎo）的品行。
4.年齡在18周歲以上（2004年1月19日及以前（qián）出生）、28周歲以下（1993年1月20日（rì）及以（yǐ）後出生）。
5.男性身高在170CM及以上（shàng），女性（xìng）身（shēn）高在160CM及以上。
6.具備擬（nǐ）報（bào）考職（zhí）位所需的（de）其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路（lù）線，在重大政治問題（tí）上（shàng）不能與（yǔ）黨中央（yāng）保持一致的（de）。
2.曾因犯罪受過刑事處罰，受過少年管教的。
3.曾被開除中國共產黨黨籍、中國共產主義青年團團籍的。
4.曾（céng）被開除公職（zhí）的。
5.在職公務員（含參照公務員法管理的工作人員）。
6.截止2022年1月19日未退出現役的。
7.截止2022年1月19日（rì）未取得職位要（yào）求學曆的。
8.截止2022年1月19日仍在讀的普通（tōng）高等教育（yù）學生。
9.截止2022年1月19日“農村（cūn）義務教育階段學校教師特設崗位計（jì）劃”服務期未滿的。
10.在部隊服役期間受警告以上處分的。
11.在各級公務員招錄中被認定有舞弊等嚴重違反（fǎn）紀律行為且仍在不得（dé）報考公務員期限內（nèi）的（de）。
12.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
13.曾因貪汙、行賄受賄、泄露國家機密受到過處分的。
14.錄用後即（jí）構成回避關係的（de）。
15.不符合招錄對象、報考條件或職位（wèi）所需資格條（tiáo）件的。
16.法律、法規規定不得錄用為公務員和人民警察的。
四、報名及網上資格初審
（一）報名
報名統一在網上（shàng）進行，不設現場報（bào）名點（diǎn）。報考人員須在2022年1月24日（rì）9:00至（zhì）1月26日16:00期（qī）間登錄“貴陽市（shì）人力資源和社會保障局”網站 (http://rsj.guiyang.gov.cn)“服務大廳”的“網上報名”入口提交報名申請（qǐng），並（bìng）上傳本人近期（qī）免冠2寸正（zhèng）麵證件照片（jpg格式、20KB以下），報考人員隻能選擇一個職位進（jìn）行報名，報名與考試時（shí）使用的本（běn）人有效（xiào）居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細（xì）閱（yuè）讀《招錄（lù）公告》並簽署《個人防疫情況申報表》(附（fù）件2)。如實填寫《貴陽貴安公安機關2022年招（zhāo）錄人民警（jǐng）察（特戰隊員）報名表》（以下簡稱《報名表》，附件3），所填信息及（jí）照片（近期免冠照片（piàn））核（hé）對無誤後（hòu），必（bì）須點（diǎn）擊“報（bào）名信息確認”提交報名信息。提交（jiāo）的報（bào）考申請材料應當真實、準確、完整。報考人員因身（shēn）份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致網上資格初審不通過或後續考試過程中出現無（wú）法通過資格複審等問題（tí）的，後果自負。
報考人員根據職位要求，選擇一個職（zhí）位進行報（bào）名，提交報名（míng）申請後應及時登錄查看（kàn）網（wǎng）上審核結果。通過資格初（chū）審的報考人員，不得（dé）再報（bào）考其他（tā）職位。報考人（rén）員應認真核對是否符合（hé）所選職位要（yào）求的資格條件，事業（yè）單位、國有（yǒu）企業在（zài）職在崗人員必須如實填寫（xiě）個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。
報考（kǎo）人員故意隱瞞本人重要信（xìn）息或提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消進入下（xià）一個環節的資格（gé）。
2022年1月24日至1月26日期間，每日（rì）16:00後，將在“貴陽市人力資源和社會保障局”網站上公布報名人數（shù）與招錄計劃數達不到10:1比例的職位，供報名人員參考（kǎo）。報名結束後公布報名總人數和每（měi）個職位（wèi）報名人數。
本次考試不收取報（bào）名費。
（二）網上資格初審
資格初審時間（jiān）為（wéi）2022年（nián）1月24日9:00至1月27日16:00。報考人員請在（zài）資格初審（shěn）時間內進入“貴陽市人力資源和社會保障局”網站(http://rsj.guiyang.gov.cn)登錄報名係統，查詢是否通過資格初審。
1.資格初（chū）審在貴（guì）陽市公務員主管部門的統一組織下（xià），由招錄公安機關負（fù）責實施。
對已經提交報（bào）名申請（qǐng）的必須在24小時內審核確認（rèn）報（bào）考人員（yuán）是（shì）否具有報考資格。招錄單位對照《招錄公告（gào）》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報名申請進行資格初審。
對符合（hé）報名（míng）條件的，不得拒絕（jué）報名（míng）；對審核不合格的，應說（shuō）明理由。資格初審（shěn）不合格人員，在報名期（qī）間（jiān）（2022年1月26日16:00前）可修改報名信息並（bìng）重（chóng）新（xīn）確認（rèn）。2022年1月26日16:00至1月27日16:00期間，報考申（shēn）請未審（shěn）核的，不得再修改任（rèn）何報名信息，審核未通過的，視為報（bào）名失敗。
2.通過（guò）資格初（chū）審的報考人員，不得再修改任何報名信息，確認信息有誤需修改（報考單（dān）位和（hé）報考職位不（bú）得修改）的，須本人向招錄單位申請，經招錄單位及貴陽（yáng）市公務員主管部門同意後到（dào）考務部門修改。
3.報名成功的人（rén）員，須打印（yìn）兩份《報名表》供資格複審（shěn）等環節使用。
網上（shàng）報名結（jié）束（shù）後，報名人數與計劃招錄人數達不到3:1比例的職位，該職位招錄計劃予以減少或取消，貴陽市公務員主管部門對減少、取消的職位在（zài）網上進行公示。
職位招錄計劃減少的，該職位的報考人員（yuán）不得進行職（zhí）位調整。職位招錄（lù）計劃取消的，由報考人員本人向（xiàng）招（zhāo）錄機關提出改報（bào）申請，經貴陽市公務員（yuán）主管部門同意後（hòu），由考務（wù）部門給予（yǔ）改報職位。
五（wǔ）、體能測試（含身高測量）
網上報名資格初審（shěn）合格（gé）的考生參加（jiā）體能測試（含身高測量（liàng）），體能測試時間、地（dì）點在 “貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）公（gōng）告通知。
請考生及時關注相（xiàng）關公（gōng）告，按時參加體能測試（含身高測量），因個人原（yuán）因未能參加的，取消（xiāo）體（tǐ）能測試資格。
（一）身高測量
為確保考生的身體素質符合職位要求，在體能測試（shì）開始前，由貴陽市公務員主管部門指定的縣級（jí）及以上綜合性醫院在規定的時間和指定（dìng）的（de）地點對考生進行（háng）身高測量，測（cè）量（liàng）結果作為考生體檢環節中身高項目的最終結（jié）果。考生在身高測量時須脫鞋，立正姿勢站於身高計（jì）平板上，枕部、臀部、足跟三（sān）點（diǎn）緊靠標尺，頭正，兩眼平視，身高計水平尺緊貼頭頂，以厘米（CM）為單位記錄。
未參加身高測量或（huò）經過身高測量，未達到報考職位身高要求的考生視為不符合報考條件，取消（xiāo）參加體能測試資格。
（二）體能測試
測試項目如（rú）下：
1.男性5000米越野跑（pǎo）。
2.女性3000米越（yuè）野跑。
考生（shēng）在體能測試前須對自身身體健康狀況進行評估並簽訂測試協議，須遵（zūn）守招錄單位製定的相關規定，違反規定的，取消其體能測試資格。
體能（néng）測試登記成績以分、秒為單位（wèi），不計毫秒。按（àn）標準折算成體能測試百分製成績（jì）。
六、資格複審
資格複審采取（qǔ）現場審查方式進行，由貴陽市公務員主管部門組織，招錄公安機關具體實（shí）施，時（shí）間、地點另行（háng）公告通知。
資格複審對象為達到體能測試成績最低合格分（fèn）數線的報考（kǎo）人（rén）員中，根據體能測試成績由高（gāo）到低的順序，按職位資格複審人數與招錄計劃數10:1比例以內（含10:1）的（de）人員。同一職位（wèi）報考人員體能測試成績名次末位並列的，同時確定為資格複審人員。同（tóng）一職位通過體能測試的考生比例（lì）低於3：1的，減少該職位數（shù）。
資格複審按照《招錄公告》和報考人員填寫的《報名表》、報考人員提供的相關資料（liào），對考（kǎo）生是否符合報考職（zhí）位所需資格條件進行複審，經（jīng）複（fù）審符合招錄職位所需資格條件的報考人員，由負責資格複審的公安機關和人員簽署意（yì）見，並（bìng）加蓋公章。
經複審不符合報考（kǎo）條件的考生或未在規定時間內到指定（dìng）地點（diǎn）進（jìn）行資格複審的考生，取消其進入下（xià）一環節資格，該職位進（jìn）入下一環節的人員在通過體能測試人員（yuán）中按體能測試成績由高到（dào）低依次遞補（bǔ）進行資（zī）格複審。招錄公安機關（guān）24小時內無法聯係到複審遞補人員的（de），視為遞補人員自動放棄。經資格複審，複審合格人數（shù）與招（zhāo）錄計劃數達不到要求（qiú）的，按規定減少或取消招錄（lù）計劃。
進（jìn）入資格複審的（de）報考人員須關注複審相關公告，如因（yīn）未閱讀公告（gào）或錯填聯係電話、關閉電話、更（gèng）換電話號碼等導致無法聯係未參（cān）加複審的，後果由報考（kǎo）人員（yuán）本人承擔。
資格（gé）複審時（shí）已參加工作（zuò）的，須持所在（zài）單位同意報考證明。事業（yè）單位（wèi）、國有企業在職在崗人員（yuán）需提供具有人事管理權限部門的同意報考證明（中、小學教師須持（chí）縣級（jí）及（jí）以上教育行政主管部門的證明）。
資格複審合格人員必須親筆簽署公務員考試錄用誠信報考承諾書。
資格複審（shěn）貫穿公務員招錄全（quán）過程（chéng），若故意隱瞞本人重要信息，一經查實，取消考試或錄用資格，並按照《公務員（yuán）考試錄用違紀違規（guī）行為處理辦法》的有關規定處理。
資格複（fù）審合格人員進（jìn）入技能測試。
七、技能（néng）測試
技能（néng）測試工作由貴陽市公務（wù）員主管（guǎn）部門組織，招錄公安機關具體實施。具體時間、地（dì）點、測試標準和相關要求另行公告通知。測試項目如下：
（一）男性：400米越障，92G式手槍射擊（jī），95-1式自動步槍射擊。
（二）女性：92G式（shì）手槍射擊，95-1式自動步槍射擊。
考生在技能測試前須對自身身（shēn）體（tǐ）健康狀況（kuàng）進行評估並簽訂測（cè）試協議，須（xū）遵守招錄單位製定的（de）相關規定，違反規定的，取消其技能測試（shì）資格。技能測試各項目的測試標準及相關要求另行公告（gào）通（tōng）知。
單項技能測試成績滿分為100分。
男性突擊隊員技（jì）能（néng）測試成績=400米越障成績×60%+92G式手槍射擊成績×20%+95-1式自動步槍射擊成績×20%。
女性突擊隊員技能測試成績=92G式手槍（qiāng）射擊成績×50%+95-1式（shì）自（zì）動步槍射擊成績×50%。
技能（néng）測試成績低於（yú）60分（fèn）的取（qǔ）消進入下（xià）一（yī）環節資格。
八（bā）、麵試
麵試的組織及考（kǎo）務工作（zuò）由貴陽市公務員主管部（bù）門組織，招錄公安機關具體實施。麵試采用結構化方式進行。麵試（shì）對（duì）象為達到技（jì）能測試成績最低合格分數（shù）線（xiàn）的報考人（rén）員中，根（gēn）據折算後的體能測試成績（jì）與技能測試成績之和（體能測試成績×30%與技能測試（shì）成績×50%之和）由高到低的順序，按職位麵試人數與招錄計劃數3:1比例以（yǐ）內（含3:1）的人員。同一（yī）職位報考人員折算後的體能測（cè）試（shì）成（chéng）績（jì）與技能測試成績之和名次末位並列（liè）的，同時（shí）確定為麵試人員。
麵試成績滿分（fèn）為100分，合格分數線為60分。未達麵試合格分數線的，取消進入下一環節資格。麵試（shì）時（shí）間和地點另行公告通知。
九、總（zǒng）成績計算（suàn）
總成績按照體能測（cè）試（shì）成績占30%、技能測試（shì）成績占50%、麵試成績占20%合成計算。
計算公式為：總成績=體能測試成績×30%+技能測（cè）試成績×50%+麵試成績×20%。
體（tǐ）能測試成績（jì）、技能測試成績、麵試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數（shù）點後兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位並列的，技（jì）能測試成績高的考生進（jìn）入下一環節（jiē）；若技能測試成績也相同的（de），體能測試成績高的（de）考生進入下一環節。
十、體檢
體檢標準按《公務（wù）員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部（bù）發〔2005〕1號）、《關於修訂〈公務員錄用體檢（jiǎn）通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（cè）〉（試（shì）行）有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關於（yú）印（yìn）發公務員錄用體檢特殊標準（試行（háng））的通知（zhī）》（人社部發〔2010〕82號）、《關於公安機關網絡安全與執法等職位錄用體檢視（shì）力項目適用標準的複函》（國公綜函（hán）〔2014〕24號）的有關規定執行。
體檢（jiǎn）根據職位招錄計劃數從考生中按總成績由高到低等額確定進入體（tǐ）檢對象；考（kǎo）生放棄體檢資格或（huò）體檢不合格的，取消進入下一環節資格。
體檢考生對需當場確認的體檢項目（mù）要求複查的，采取當場提出申請、當場複查的方式進行，事後不予受理，體檢結果由現場紀檢監察人員、體檢醫生和體檢考生本人當場簽字確認。體檢結（jié）束後，考生對體檢結（jié）果有（yǒu）疑義的，在國（guó）家體檢標準規定允許複檢的項目內，考生應在接（jiē）到體檢結（jié）果通知7日內書麵提出複檢申請，經貴陽市公務員主管部門同意後（hòu）組（zǔ）織複檢，超過7日不再受理。
體檢和（hé）複檢費用由考生（shēng）自理，體檢人員名單、時間另行公告通（tōng）知。
十一、考（kǎo）察
考察工作按照與（yǔ）計劃招錄人數等額的比例組織開展，由（yóu）招錄工作領導小組辦公室（shì）組織實施。考察（chá）工作突出（chū）政治標（biāo）準，重點考（kǎo）察人選是否增強“四個（gè）意識（shí）”、堅定（dìng）“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產（chǎn）黨、熱愛祖國、熱愛人民。考察內容、標準、程序（xù）和（hé）方法按照《公務員錄用考（kǎo）察辦法》《公安機關錄用人民警察政治考察工作（zuò）辦法》《貴（guì）州（zhōu）省公務員錄（lù）用考察工作細則（試行）》和《貴州省公（gōng）安機關錄用人民警察政治考（kǎo）察工作（zuò）實施細則（試行）》規定執行。堅持實事求是、客觀公正。在考察中，不如實提供報告本人信息（xī），經貴陽市公務員主管部門審定有《招錄公告》中“不得報考條件”所列情況之一或未（wèi）能提交招錄職位所需學曆、學位證書的人員，考察結論為不合（hé）格，取消進入下一環節資格。
十（shí）二、公示和錄用審批
（一）公示
經體能測試、資格複審、技能測試、麵試（shì）、體（tǐ）檢、考察（chá）合格的考生，確定為擬錄用人員，由貴陽市公務員主管部門在“貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）公告（gào）通知，向社會進行為（wéi）期5天的公示，接受監督。
公示期間查實（shí）有嚴重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實（shí）並做出結論後再決定是（shì）否錄用。
（二（èr））錄用審批
按照《公務員（yuán）錄用規定》和貴州省《關於公務員錄（lù）用審（shěn）批工作有關事項的（de）通（tōng）知》（黔組通〔2007〕122號）有關規定，錄用審批工作實行分（fèn）級負責。對公示期滿無異議或反映的問題不影響錄（lù）用的，由招錄（lù）公（gōng）安機關報省級公安（ān）機關審核。經審核後按管理（lǐ）權限報（bào）貴陽市公務員主管部門（mén）辦理公務員錄用審批手續。
新錄用的人民警察需進行崗前（qián）培訓，試用期一年，最低服務（wù）年限5年。試（shì）用期滿考核（hé）合格的，由（yóu）招錄單位辦理任（rèn）職手續。試用期滿考核（hé）不合格的，取消錄用資格。
新錄用的人民警察應在規定（dìng）時間（jiān）內到用人單（dān）位（wèi）報到。拒不報到的，取消錄用資格。
十（shí）三、空缺職（zhí）位補錄
根據職（zhí）位空缺情況，開展空缺職（zhí）位補錄工作。補（bǔ）錄範圍為參加技能測（cè）試且技（jì）能測試成績高於60分的考生。如無考生符合補錄職位條件的，經貴陽（yáng）市公務員主管部門同意，調整該補錄職位要求（qiú）。補錄工作按照公布職位、報名、資格審查、麵（miàn）試、體檢、考察、公示、錄用審批等（děng）程序進行，具體見空缺職位補錄公告。
十四、工作要（yào）求及注意事項
（一）紀律監督。招錄工作接受紀檢監察部（bù）門和社會各界監督（dū）。資格審查貫穿整個（gè）招錄（lù）過（guò）程。報考人員和工作人員要嚴格遵守《招錄公告》和有關規章製度，如有違（wéi）反或弄虛作假（jiǎ）的，一經查實，將按照《中華人民共（gòng）和國公務員法》《公務員錄用考試違（wéi）紀違規行（háng）為處理辦法》和我省相關規定處理。
（二）疫（yì）情防控。報考人員要密切關注（zhù）“貴陽黨建網”（http://www.gysdj.gov.cn/）適（shì）時發布的招錄疫情防控有關公告，並按疫情防控最新（xīn）要求做好防控措施，參加各環節考試。
（三）報考人員查詢考試報名信息請登錄“貴（guì）陽市人力資源和社會保障（zhàng）局”網站(http://rsj.guiyang.gov.cn)。考試過程中，請報（bào）考人員密切關注“貴（guì）陽（yáng）黨建網”（http://www.gysdj.gov.cn/）和“貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）的公告公（gōng）示信息。
本《招錄公（gōng）告》解釋權屬（shǔ）貴陽市（shì）公務員主管部門，招錄工作（zuò）未盡事宜，由貴（guì）陽市（shì）公務員（yuán）主管部門研（yán）究確定（dìng）。
招錄單位谘詢電話：0851-86797193
貴陽市招錄政策谘詢電話：0851-87988909
網上報名、打印麵（miàn）試準考證等技術谘詢電話：0851-85759150（貴陽市考試指導（dǎo）中心考務二部，處理網（wǎng）上在線報名、打印信息表和（hé）準考證（zhèng）等技術問題）
監督舉報電話：0851-86981326（中共貴陽市紀（jì）委（wěi）貴陽市監委派駐第五紀檢監察組）
一、工作原則及程序
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習（xí）貫徹習近平法治思想，堅持黨管幹部原（yuán）則，采取（qǔ）“公開考試、嚴格考察、平（píng）等競爭、擇優錄取”的辦法，以加強公（gōng）安隊伍（wǔ）革命化、正（zhèng）規化、專業化、職業化建設為目標，進一步充實公安機關力（lì）量，為推進貴陽貴安公安（ān）工作高質量發展提供人才保障。
招錄工作按照編製招錄計劃（huá）、發布招錄公（gōng）告、報名及資格初審、體能（néng）測試（含（hán）身高（gāo）測量）、資格複審、技能測試、麵（miàn）試、體（tǐ）檢、考（kǎo）察、公示、審（shěn）批錄用的程序（xù）進行。
二、招錄計劃及職（zhí）位
貴陽貴（guì）安公安機關計劃招錄人（rén）民警察（特戰隊員）30名，主要從事公安機關反恐、維穩（wěn）、處突等一線執法勤務工作，其中男性28名、女性2名（míng）（具體職位表見附件1）。
三、招錄（lù）範圍與條件
（一（yī））報考人員範圍
此次招錄對象為（wéi）在（zài）部隊從（cóng）事特勤、特（tè）戰、偵（zhēn）察、反恐（kǒng）等特殊崗位工作或在其他崗位工作表現優秀的退役士兵。
（二）報考人員條件（jiàn）
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中（zhōng）華人民共和國憲法。
3.具有良好（hǎo）的品行。
4.年齡在18周歲以上（2004年1月19日及以前（qián）出生）、28周歲以下（1993年1月20日（rì）及以（yǐ）後出生）。
5.男性身高在170CM及以上（shàng），女性（xìng）身（shēn）高在160CM及以上。
6.具備擬（nǐ）報（bào）考職（zhí）位所需的（de）其他資格條件。
（三）以下人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路（lù）線，在重大政治問題（tí）上（shàng）不能與（yǔ）黨中央（yāng）保持一致的（de）。
2.曾因犯罪受過刑事處罰，受過少年管教的。
3.曾被開除中國共產黨黨籍、中國共產主義青年團團籍的。
4.曾（céng）被開除公職（zhí）的。
5.在職公務員（含參照公務員法管理的工作人員）。
6.截止2022年1月19日未退出現役的。
7.截止2022年1月19日（rì）未取得職位要（yào）求學曆的。
8.截止2022年1月19日仍在讀的普通（tōng）高等教育（yù）學生。
9.截止2022年1月19日“農村（cūn）義務教育階段學校教師特設崗位計（jì）劃”服務期未滿的。
10.在部隊服役期間受警告以上處分的。
11.在各級公務員招錄中被認定有舞弊等嚴重違反（fǎn）紀律行為且仍在不得（dé）報考公務員期限內（nèi）的（de）。
12.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
13.曾因貪汙、行賄受賄、泄露國家機密受到過處分的。
14.錄用後即（jí）構成回避關係的（de）。
15.不符合招錄對象、報考條件或職位（wèi）所需資格條（tiáo）件的。
16.法律、法規規定不得錄用為公務員和人民警察的。
四、報名及網上資格初審
（一）報名
報名統一在網上（shàng）進行，不設現場報（bào）名點（diǎn）。報考人員須在2022年1月24日（rì）9:00至（zhì）1月26日16:00期（qī）間登錄“貴陽市（shì）人力資源和社會保障局”網站 (http://rsj.guiyang.gov.cn)“服務大廳”的“網上報名”入口提交報名申請（qǐng），並（bìng）上傳本人近期（qī）免冠2寸正（zhèng）麵證件照片（jpg格式、20KB以下），報考人員隻能選擇一個職位進（jìn）行報名，報名與考試時（shí）使用的本（běn）人有效（xiào）居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細（xì）閱（yuè）讀《招錄（lù）公告》並簽署《個人防疫情況申報表》(附（fù）件2)。如實填寫《貴陽貴安公安機關2022年招（zhāo）錄人民警（jǐng）察（特戰隊員）報名表》（以下簡稱《報名表》，附件3），所填信息及（jí）照片（近期免冠照片（piàn））核（hé）對無誤後（hòu），必（bì）須點（diǎn）擊“報（bào）名信息確認”提交報名信息。提交（jiāo）的報（bào）考申請材料應當真實、準確、完整。報考人員因身（shēn）份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致網上資格初審不通過或後續考試過程中出現無（wú）法通過資格複審等問題（tí）的，後果自負。
報考人員根據職位要求，選擇一個職（zhí）位進行報（bào）名，提交報名（míng）申請後應及時登錄查看（kàn）網（wǎng）上審核結果。通過資格初（chū）審的報考人員，不得（dé）再報（bào）考其他（tā）職位。報考人（rén）員應認真核對是否符合（hé）所選職位要（yào）求的資格條件，事業（yè）單位、國有（yǒu）企業在（zài）職在崗人員必須如實填寫（xiě）個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。
報考（kǎo）人員故意隱瞞本人重要信（xìn）息或提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消進入下（xià）一個環節的資格（gé）。
2022年1月24日至1月26日期間，每日（rì）16:00後，將在“貴陽市人力資源和社會保障局”網站上公布報名人數（shù）與招錄計劃數達不到10:1比例的職位，供報名人員參考（kǎo）。報名結束後公布報名總人數和每（měi）個職位（wèi）報名人數。
本次考試不收取報（bào）名費。
（二）網上資格初審
資格初審時間（jiān）為（wéi）2022年（nián）1月24日9:00至1月27日16:00。報考人員請在（zài）資格初審（shěn）時間內進入“貴陽市人力資源和社會保障局”網站(http://rsj.guiyang.gov.cn)登錄報名係統，查詢是否通過資格初審。
1.資格初（chū）審在貴（guì）陽市公務員主管部門的統一組織下（xià），由招錄公安機關負（fù）責實施。
對已經提交報（bào）名申請（qǐng）的必須在24小時內審核確認（rèn）報（bào）考人員（yuán）是（shì）否具有報考資格。招錄單位對照《招錄公告（gào）》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報名申請進行資格初審。
對符合（hé）報名（míng）條件的，不得拒絕（jué）報名（míng）；對審核不合格的，應說（shuō）明理由。資格初審（shěn）不合格人員，在報名期（qī）間（jiān）（2022年1月26日16:00前）可修改報名信息並（bìng）重（chóng）新（xīn）確認（rèn）。2022年1月26日16:00至1月27日16:00期間，報考申（shēn）請未審（shěn）核的，不得再修改任（rèn）何報名信息，審核未通過的，視為報（bào）名失敗。
2.通過（guò）資格初（chū）審的報考人員，不得再修改任何報名信息，確認信息有誤需修改（報考單（dān）位和（hé）報考職位不（bú）得修改）的，須本人向招錄單位申請，經招錄單位及貴陽（yáng）市公務員主管部門同意後到（dào）考務部門修改。
3.報名成功的人（rén）員，須打印（yìn）兩份《報名表》供資格複審（shěn）等環節使用。
網上（shàng）報名結（jié）束（shù）後，報名人數與計劃招錄人數達不到3:1比例的職位，該職位招錄計劃予以減少或取消，貴陽市公務員主管部門對減少、取消的職位在（zài）網上進行公示。
職位招錄計劃減少的，該職位的報考人員（yuán）不得進行職（zhí）位調整。職位招錄（lù）計劃取消的，由報考人員本人向（xiàng）招（zhāo）錄機關提出改報（bào）申請，經貴陽市公務員（yuán）主管部門同意後（hòu），由考務（wù）部門給予（yǔ）改報職位。
五（wǔ）、體能測試（含身高測量）
網上報名資格初審（shěn）合格（gé）的考生參加（jiā）體能測試（含身高測量（liàng）），體能測試時間、地（dì）點在 “貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）公（gōng）告通知。
請考生及時關注相（xiàng）關公（gōng）告，按時參加體能測試（含身高測量），因個人原（yuán）因未能參加的，取消（xiāo）體（tǐ）能測試資格。
（一）身高測量
為確保考生的身體素質符合職位要求，在體能測試（shì）開始前，由貴陽市公務員主管部門指定的縣級（jí）及以上綜合性醫院在規定的時間和指定（dìng）的（de）地點對考生進行（háng）身高測量，測（cè）量（liàng）結果作為考生體檢環節中身高項目的最終結（jié）果。考生在身高測量時須脫鞋，立正姿勢站於身高計（jì）平板上，枕部、臀部、足跟三（sān）點（diǎn）緊靠標尺，頭正，兩眼平視，身高計水平尺緊貼頭頂，以厘米（CM）為單位記錄。
未參加身高測量或（huò）經過身高測量，未達到報考職位身高要求的考生視為不符合報考條件，取消（xiāo）參加體能測試資格。
（二）體能測試
測試項目如（rú）下：
1.男性5000米越野跑（pǎo）。
2.女性3000米越（yuè）野跑。
考生（shēng）在體能測試前須對自身身體健康狀況進行評估並簽訂測試協議，須遵（zūn）守招錄單位製定的相關規定，違反規定的，取消其體能測試資格。
體能（néng）測試登記成績以分、秒為單位（wèi），不計毫秒。按（àn）標準折算成體能測試百分製成績（jì）。
六、資格複審
資格複審采取（qǔ）現場審查方式進行，由貴陽市公務員主管部門組織，招錄公安機關具體實（shí）施，時（shí）間、地點另行（háng）公告通知。
資格複審對象為達到體能測試成績最低合格分（fèn）數線的報考（kǎo）人（rén）員中，根據體能測試成績由高（gāo）到低的順序，按職位資格複審人數與招錄計劃數10:1比例以內（含10:1）的（de）人員。同一職位（wèi）報考人員體能測試成績名次末位並列的，同時確定為資格複審人員。同（tóng）一職位通過體能測試的考生比例（lì）低於3：1的，減少該職位數（shù）。
資格複審按照《招錄公告》和報考人員填寫的《報名表》、報考人員提供的相關資料（liào），對考（kǎo）生是否符合報考職（zhí）位所需資格條件進行複審，經（jīng）複（fù）審符合招錄職位所需資格條件的報考人員，由負責資格複審的公安機關和人員簽署意（yì）見，並（bìng）加蓋公章。
經複審不符合報考（kǎo）條件的考生或未在規定時間內到指定（dìng）地點（diǎn）進（jìn）行資格複審的考生，取消其進入下（xià）一環節資格，該職位進（jìn）入下一環節的人員在通過體能測試人員（yuán）中按體能測試成績由高到（dào）低依次遞補（bǔ）進行資（zī）格複審。招錄公安機關（guān）24小時內無法聯係到複審遞補人員的（de），視為遞補人員自動放棄。經資格複審，複審合格人數（shù）與招（zhāo）錄計劃數達不到要求（qiú）的，按規定減少或取消招錄（lù）計劃。
進（jìn）入資格複審的（de）報考人員須關注複審相關公告，如因（yīn）未閱讀公告（gào）或錯填聯係電話、關閉電話、更（gèng）換電話號碼等導致無法聯係未參（cān）加複審的，後果由報考（kǎo）人員（yuán）本人承擔。
資格（gé）複審時（shí）已參加工作（zuò）的，須持所在（zài）單位同意報考證明。事業（yè）單位（wèi）、國有企業在職在崗人員（yuán）需提供具有人事管理權限部門的同意報考證明（中、小學教師須持（chí）縣級（jí）及（jí）以上教育行政主管部門的證明）。
資格複審合格人員必須親筆簽署公務員考試錄用誠信報考承諾書。
資格複審（shěn）貫穿公務員招錄全（quán）過程（chéng），若故意隱瞞本人重要信息，一經查實，取消考試或錄用資格，並按照《公務員（yuán）考試錄用違紀違規（guī）行為處理辦法》的有關規定處理。
資格複（fù）審合格人員進（jìn）入技能測試。
七、技能（néng）測試
技能（néng）測試工作由貴陽市公務（wù）員主管（guǎn）部門組織，招錄公安機關具體實施。具體時間、地（dì）點、測試標準和相關要求另行公告通知。測試項目如下：
（一）男性：400米越障，92G式手槍射擊（jī），95-1式自動步槍射擊。
（二）女性：92G式（shì）手槍射擊，95-1式自動步槍射擊。
考生在技能測試前須對自身身（shēn）體（tǐ）健康狀況（kuàng）進行評估並簽訂測（cè）試協議，須（xū）遵守招錄單位製定的（de）相關規定，違反規定的，取消其技能測試（shì）資格。技能測試各項目的測試標準及相關要求另行公告（gào）通（tōng）知。
單項技能測試成績滿分為100分。
男性突擊隊員技（jì）能（néng）測試成績=400米越障成績×60%+92G式手槍射擊成績×20%+95-1式自動步槍射擊成績×20%。
女性突擊隊員技能測試成績=92G式手槍（qiāng）射擊成績×50%+95-1式（shì）自（zì）動步槍射擊成績×50%。
技能（néng）測試成績低於（yú）60分（fèn）的取（qǔ）消進入下（xià）一（yī）環節資格。
八（bā）、麵試
麵試的組織及考（kǎo）務工作（zuò）由貴陽市公務員主管部（bù）門組織，招錄公安機關具體實施。麵試采用結構化方式進行。麵試（shì）對（duì）象為達到技（jì）能測試成績最低合格分數（shù）線（xiàn）的報考人（rén）員中，根（gēn）據折算後的體能測試成績（jì）與技能測試成績之和（體能測試成績×30%與技能測試（shì）成績×50%之和）由高到低的順序，按職位麵試人數與招錄計劃數3:1比例以（yǐ）內（含3:1）的人員。同一（yī）職位報考人員折算後的體能測（cè）試（shì）成（chéng）績（jì）與技能測試成績之和名次末位並列（liè）的，同時（shí）確定為麵試人員。
麵試成績滿分（fèn）為100分，合格分數線為60分。未達麵試合格分數線的，取消進入下一環節資格。麵試（shì）時（shí）間和地點另行公告通知。
九、總（zǒng）成績計算（suàn）
總成績按照體能測（cè）試（shì）成績占30%、技能測試（shì）成績占50%、麵試成績占20%合成計算。
計算公式為：總成績=體能測試成績×30%+技能測（cè）試成績×50%+麵試成績×20%。
體（tǐ）能測試成績（jì）、技能測試成績、麵試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數（shù）點後兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位並列的，技（jì）能測試成績高的考生進（jìn）入下一環節（jiē）；若技能測試成績也相同的（de），體能測試成績高的（de）考生進入下一環節。
十、體檢
體檢標準按《公務（wù）員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部（bù）發〔2005〕1號）、《關於修訂〈公務員錄用體檢（jiǎn）通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（cè）〉（試（shì）行）有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關於（yú）印（yìn）發公務員錄用體檢特殊標準（試行（háng））的通知（zhī）》（人社部發〔2010〕82號）、《關於公安機關網絡安全與執法等職位錄用體檢視（shì）力項目適用標準的複函》（國公綜函（hán）〔2014〕24號）的有關規定執行。
體檢（jiǎn）根據職位招錄計劃數從考生中按總成績由高到低等額確定進入體（tǐ）檢對象；考（kǎo）生放棄體檢資格或（huò）體檢不合格的，取消進入下一環節資格。
體檢考生對需當場確認的體檢項目（mù）要求複查的，采取當場提出申請、當場複查的方式進行，事後不予受理，體檢結果由現場紀檢監察人員、體檢醫生和體檢考生本人當場簽字確認。體檢結（jié）束後，考生對體檢結（jié）果有（yǒu）疑義的，在國（guó）家體檢標準規定允許複檢的項目內，考生應在接（jiē）到體檢結（jié）果通知7日內書麵提出複檢申請，經貴陽市公務員主管部門同意後（hòu）組（zǔ）織複檢，超過7日不再受理。
體檢和（hé）複檢費用由考生（shēng）自理，體檢人員名單、時間另行公告通（tōng）知。
十一、考（kǎo）察
考察工作按照與（yǔ）計劃招錄人數等額的比例組織開展，由（yóu）招錄工作領導小組辦公室（shì）組織實施。考察（chá）工作突出（chū）政治標（biāo）準，重點考（kǎo）察人選是否增強“四個（gè）意識（shí）”、堅定（dìng）“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產（chǎn）黨、熱愛祖國、熱愛人民。考察內容、標準、程序（xù）和（hé）方法按照《公務員錄用考（kǎo）察辦法》《公安機關錄用人民警察政治考察工作（zuò）辦法》《貴（guì）州（zhōu）省公務員錄（lù）用考察工作細則（試行）》和《貴州省公（gōng）安機關錄用人民警察政治考（kǎo）察工作（zuò）實施細則（試行）》規定執行。堅持實事求是、客觀公正。在考察中，不如實提供報告本人信息（xī），經貴陽市公務員主管部門審定有《招錄公告》中“不得報考條件”所列情況之一或未（wèi）能提交招錄職位所需學曆、學位證書的人員，考察結論為不合（hé）格，取消進入下一環節資格。
十（shí）二、公示和錄用審批
（一）公示
經體能測試、資格複審、技能測試、麵試（shì）、體（tǐ）檢、考察（chá）合格的考生，確定為擬錄用人員，由貴陽市公務員主管部門在“貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）公告（gào）通知，向社會進行為（wéi）期5天的公示，接受監督。
公示期間查實（shí）有嚴重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實（shí）並做出結論後再決定是（shì）否錄用。
（二（èr））錄用審批
按照《公務員（yuán）錄用規定》和貴州省《關於公務員錄（lù）用審（shěn）批工作有關事項的（de）通（tōng）知》（黔組通〔2007〕122號）有關規定，錄用審批工作實行分（fèn）級負責。對公示期滿無異議或反映的問題不影響錄（lù）用的，由招錄（lù）公（gōng）安機關報省級公安（ān）機關審核。經審核後按管理（lǐ）權限報（bào）貴陽市公務員主管部門（mén）辦理公務員錄用審批手續。
新錄用的人民警察需進行崗前（qián）培訓，試用期一年，最低服務（wù）年限5年。試（shì）用期滿考核（hé）合格的，由（yóu）招錄單位辦理任（rèn）職手續。試用期滿考核（hé）不合格的，取消錄用資格。
新錄用的人民警察應在規定（dìng）時間（jiān）內到用人單（dān）位（wèi）報到。拒不報到的，取消錄用資格。
十（shí）三、空缺職（zhí）位補錄
根據職（zhí）位空缺情況，開展空缺職（zhí）位補錄工作。補（bǔ）錄範圍為參加技能測（cè）試且技（jì）能測試成績高於60分的考生。如無考生符合補錄職位條件的，經貴陽（yáng）市公務員主管部門同意，調整該補錄職位要求（qiú）。補錄工作按照公布職位、報名、資格審查、麵（miàn）試、體檢、考察、公示、錄用審批等（děng）程序進行，具體見空缺職位補錄公告。
十四、工作要（yào）求及注意事項
（一）紀律監督。招錄工作接受紀檢監察部（bù）門和社會各界監督（dū）。資格審查貫穿整個（gè）招錄（lù）過（guò）程。報考人員和工作人員要嚴格遵守《招錄公告》和有關規章製度，如有違（wéi）反或弄虛作假（jiǎ）的，一經查實，將按照《中華人民共（gòng）和國公務員法》《公務員錄用考試違（wéi）紀違規行（háng）為處理辦法》和我省相關規定處理。
（二）疫（yì）情防控。報考人員要密切關注（zhù）“貴陽黨建網”（http://www.gysdj.gov.cn/）適（shì）時發布的招錄疫情防控有關公告，並按疫情防控最新（xīn）要求做好防控措施，參加各環節考試。
（三）報考人員查詢考試報名信息請登錄“貴（guì）陽市人力資源和社會保障（zhàng）局”網站(http://rsj.guiyang.gov.cn)。考試過程中，請報（bào）考人員密切關注“貴（guì）陽（yáng）黨建網”（http://www.gysdj.gov.cn/）和“貴陽公安為民網”（http://gaj.guiyang.gov.cn/）的公告公（gōng）示信息。
本《招錄公（gōng）告》解釋權屬（shǔ）貴陽市（shì）公務員主管部門，招錄工作（zuò）未盡事宜，由貴（guì）陽市（shì）公務員（yuán）主管部門研（yán）究確定（dìng）。
招錄單位谘詢電話：0851-86797193
貴陽市招錄政策谘詢電話：0851-87988909
網上報名、打印麵（miàn）試準考證等技術谘詢電話：0851-85759150（貴陽市考試指導（dǎo）中心考務二部，處理網（wǎng）上在線報名、打印信息表和（hé）準考證（zhèng）等技術問題）
監督舉報電話：0851-86981326（中共貴陽市紀（jì）委（wěi）貴陽市監委派駐第五紀檢監察組）
糖心VLOG警用器材專賣（mài）店業務經理提（tí）示：雖然不用（yòng）筆試是好事，不過最怕（pà）腐敗（bài）存在。
本公司是一家專業從事單警裝備銷售和（hé）研發的一體（tǐ）化企業，主（zhǔ）要麵向國內公安（ān）派出所交警隊伍（wǔ）及各類需要安保場所器材提供，按采購（gòu）手續專業提供正規製式服（fú）裝，其中可大批量按企業招標（biāo）合（hé）同生產市場監督服裝，交通路政服裝，衛生監督服裝，文化執法服裝，農林監管執法服裝，行政執法服裝，一線品牌專業（yè）執法類服裝配飾等，本公示同時還擁有目前國內（nèi）先進的（de）電（diàn）腦織嘜流水線和專業製作團隊，警（jǐng）用裝（zhuāng）備取得（dé）國家相關檢測證書和專利，各類警察日常用品齊全，價格公道。 如需了解更多警（jǐng）用品類產品可以聯係我們客服了解。
- 上一篇：山東濱州公安局沾（zhān）化分局局長任（rèn）憲村（cūn）落馬原因（圖（tú）） 2022/1/24
- 下（xià）一篇（piān）：鹹寧市肖天樹落馬原因（圖） 2022/1/17
